Главната инспекция по труда ще остане с 50 по-малко служители, а Агенцията за обществени поръчки съкращава пет щатни бройки
Нова вълна от административни съкращения обхваща държавната администрация. Намаляване на щата се предвижда в структури към Министерството на труда и социалната политика и Министерството на финансите, като промените са свързани основно с вътрешна реорганизация и закриване на трайно незаети длъжности.
Най-сериозно е намалението в Главната инспекция по труда.
Така общата численост на администрацията ще бъде намалена от 650 на 600 бройки.
Според мотивите към промените оптимизацията ще бъде извършена чрез вътрешна реорганизация на специализираната администрация и съкращаване на длъжности, които продължително време са останали незаети.
Промени се предвиждат и в Агенцията за обществени поръчки, където съкращенията са значително по-малки. Щатът ще бъде намален с пет бройки – от 102 на 97.
Това представлява намаление на числеността с 4,9%. Предвижда се да бъде премахната длъжността „финансов контрольор“, като функциите ще бъдат поети от служители на дирекция „Финанси, човешки ресурси и административна дейност“.
Посочената цел е ограничаване на административните разходи и разходите за персонал.
По-мащабни структурни промени се подготвят и в Министерството на околната среда и водите. Те засягат организацията на контрола и разпределението на отговорностите между басейновите дирекции и регионалните инспекции по околната среда и водите.
Една от най-съществените промени е свързана със структурата на РИОСВ. В момента в страната функционират 15 регионални инспекции, като се обсъжда тяхното обединяване на принципа на районите за планиране.
Предложението може да доведе до сериозно преструктуриране на регионалната система за контрол върху околната среда. Именно служителите на РИОСВ извършват проверки на място в широк кръг от дейности, свързани с опазването на околната среда.
На този фон възниква въпросът как преструктурирането ще се отрази върху ефективността и териториалния обхват на контролната дейност.
Междувременно подобна оптимизация вече беше обявена и в системата на здравеопазването. Предвидените структурни промени там водят до намаляване на числеността с общо 440 щатни бройки.
От Министерството на здравеопазването посочват, че основната част от съкращенията ще бъде за сметка на незаети длъжности.
От общо 440 бройки 160 са в администрации от системата на здравеопазването, а други 280 – в останалите второстепенни разпоредители с бюджет към здравното министерство.
Най-голямото намаление е предвидено в центровете за спешна медицинска помощ – 200 щатни бройки. Други 50 бройки се съкращават в националните центрове по проблемите на общественото здраве, а 30 – в центровете за трансфузионна хематология.
