Ново изследване посочва, че освен обичайните проблеми, с които жените се сблъскват по време на менопаузата , има и един, свързан с работата.
Според резултатите от проучването, най-големите последици се усещат от жените без университетско образование и тези, които работят в по-малки частни компании.
Жените, навлизащи в менопаузата, обикновено знаят какво ги очаква: горещи вълни, промени в настроението, безсъние и забравяне. Ново изследване обаче разкрива друга, много по-малко видима, но съвсем реална последица: спад в доходите и загуба на възможности за кариера, съобщава „ Tportal “.

Според резултатите от проучването, най-големите последици се усещат от жените без университетско образование и тези, които работят в по-малки частни компании. Снимка: Shutterstock
Менопаузата като икономически шок
Учени от Норвегия, Швеция и Станфордския университет установиха, че менопаузата пряко влияе върху доходите на жените, като финансовият ефект започва почти веднага след поставянето на диагнозата и става по-изразен с течение на времето.
Според резултатите от проучването, най-големите последици се усещат от жените без университетско образование и тези, които работят в по-малки частни компании.
Когато навлязат в менопауза, китайските жени не се отказват от този чай: заливат го с гореща вода и пият малко по малко през целия ден.
Подобна загуба, посочват изследователи от Станфорд, може да се сравни с последиците от загубата на работа.
„10-процентният спад в доходите на жените, преминаващи през перименопауза или менопауза, сочи към огромен системен проблем, както здравен, така и организационен“, каза пред Daily Mail психологът Кейси Флеминг, основател на The Fuchsia Tent, компания, която се занимава с благосъстоянието на жените на работното място.

Менопаузата не води само до временно отсъствие от работа, а често причинява трайно намаляване на работната ангажираност. Снимка: Shutterstock
Последици от липсата на подкрепа
Менопаузата не само води до временно отсъствие от работа, но често причинява и трайно намаляване на трудовата ангажираност. Липсата на разбиране и подкрепа на работното място принуждава много опитни работници да се пенсионират преждевременно от професионалния живот.
Първите признаци на менопаузата след 45-годишна възраст: Веднага щом ги усетите, започнете да се храните така
„Компаниите, които не подкрепят жените на средна възраст, всъщност пропускат десетилетия опит, знания и стратегическо мислене“, предупреждава Каси Флеминг. „Само въз основа на загубата на производителност, глобалните загуби достигат 150 милиарда долара, докато разходите за здравеопазване надхвърлят 600 милиарда долара.“
В крайна сметка той подчертава: „Менопаузата не е биологично увреждане, това, което прави жените инвалидизиращи, е липсата на информация, лечение и разбиране на работното място“.














